一间不足十平的办公室，一张接待客人的沙发，两张椅子，一个茶几，一个烟灰缸，一个不大的办公桌，几颗绿植以及密密麻麻的摞满的各式文件……他们的主人每天都会从这个简单的空间开启一天的工作。他就是杨乐，一名中共党员，现任腾越建筑佛肇公司党总支部宣传委员、佛肇公司副总经理。
腾越建筑佛肇公司党总支部宣传委员、佛肇公司副总经理杨乐
当好“一颗钉”，干出个名堂
从加入公司开始，杨乐就明白“做领导不等于就做好了领导工作”，所以他始终坚持“躬身入局，亲力亲为。”
公司推广科技建造新体系时，杨乐发挥带头作用，报名参加了公司第一批科技建造教练员班，从办公室走向教练场，在30多天培训时间里，他与来自各地的同事一起，学理论、下工地，亲手实践，钻研讨论，要想学得会，就得亲手去干，凭借顽强务实的工作作风，他获得了科技建造培训班首批“优秀学员称号”。
杨乐在总部三期项目模板拼装基地培训（右三）
科技建造培训班结业后，他立刻协调区域公司开展培训教育工作，组织大批骨干人员采用集中理论培训、实验场地培训、示范项目观摩三种方式，培养科技建造工人技师200余人，成功开设84亩人才房、南海永胜村、封开江山一号、容桂芳邻苑四个科技建造试点项目，实现了让工人技师理解、管理人员精通、班子成员娴熟的目标，助力公司科技建造事业蓬勃发展。
脚踏工地，仰望楼宇
杨乐经常在工作中说“我们要走出去，学回来”。不仅是工地上的管理团队走出公司，行政人员也要走出办公室，到工地上看一看，拿出“脱下皮鞋，穿草鞋”的精神，真实的了解现场需要什么。
2022年9月，由佛肇公司承建的北滘中学扩建项目顺利开学，项目完美交付获得了学校和政府的一致好评。顺德区北滘中学扩建工程的施工场地位于学校内部，施工阶段正值学生高考期间，施工安全，噪音管理诸多因素影响着项目建设。
任务重、压力大，佛肇公司领导班子研究决定由杨乐挑起大梁，杨乐接到任命后，随即赶赴项目，对所有管理人员强调“要求别人做到的，首先自己要做到。”本着这一观念，他身先士卒。
杨乐带队在现场检查工作（右三）
在地下室综合管网及各专业设备房安装作业时，因电梯运行及市政道路工作面需要，工期需加快进度，杨乐与项目管理人员商谈后，决定分头带队驻守现场，积极与参建各单位协调沟通。早晚紧盯现场，最忙时他们一干就到了第二天早上四点，出现问题现场办公，要以最快的速度解决并总结每天推进情况。功夫不负苦心人，在不影响学生备考的前提下，以提前20天时间完美地保证了学校如期使用。
工作之余，杨乐发挥余热，还编写了佛肇公司运营、安全管理一本通，只要人员拿到一本通就能快速上岗，极大地提升了现场人员质安管理水平。
在他的积极策划下，佛肇公司广泛邀请外部单位专家调研交流，组织质安观摩60余次，带来外拓项目23个，荣获政府省市级“安全文明示范工地”、扬尘管控“标杆工地”、优秀“施工企业”、实名制管控“标杆工地”“红旗工地”等荣誉150余项，杨乐个人也获得“佛山市红旗工地评审专家”、碧桂园集团“2020优秀共产党员”“2020年度杰出经理人”称号。
这就是杨乐，一位平凡的建筑男儿，脚踏实地、始终如一，用自己的一份热发一点光，永远保持高昂的斗志、永远战斗在工地一线，用赤子的热忱浇灌生命之花。
